LA DEMANDE
Dans une organisation avec une culture forte, et qui se digitalise, la direction de la communication souhaite initier une nouvelle dynamique de communication interne, pour gagner en impact et en efficacité et mieux valoriser la culture implicite.
Ses questions : quel dispositif avec quelle animation éditoriale permettant d’exploiter les potentialités du nouvel intranet ? Comment accompagner les différents émetteurs d’information ? Quelle rythmique de publication de quels contenus ? Quel avenir pour le magazine interne ? Comment produire une bonne dynamique de mise en œuvre de la nouvelle feuille de route, dans un contexte de forte charge ?